Alfonso Ramos (SEIDOR) destaca que la transformació empresarial depèn de les persones més que de la tecnologia.

47 estudiants dels graus en Administració i Direcció d'Empreses (ADE) i de Gestió de la Societat Digital de la Facultat de Ciències Socials de Manresa han participat avui en una nova edició de la Fira Borsa de Treball, una iniciativa que facilita el contacte entre empreses i estudiantat universitari interessat a complementar la seva formació amb estades de pràctiques remunerades i amb experiències professionals vinculades als seus àmbits d'estudi. La Fira Borsa de Treball forma part de la Jornada d'Empreses Prèmium, organitzada pels estudis d'Empresa d'UManresa, i constitueix un espai de relació entre la universitat i el teixit empresarial. En aquesta edició hi han participat una vintena d'organitzacions, que han pogut mantenir entrevistes individuals amb l'estudiantat per identificar talent i possibles incorporacions a programes de pràctiques. Durant la Fira s'han realitzat 128 entrevistes entre empreses i estudiants, una xifra que evidencia l'interès de les organitzacions per incorporar perfils universitaris i la consolidació d'aquesta iniciativa com a espai de trobada entre la formació universitària i la realitat empresarial. La jornada ha reunit prop d'un centenar de participants, entre representants d'empreses, estudiantat i membres de la comunitat universitària, i ha reforçat la voluntat dels estudis d'Empresa d'UManresa de mantenir una estreta vinculació amb el territori i amb les organitzacions que en formen part.

La transformació empresarial més enllà de la tecnologia

La jornada ha començat amb la benvinguda institucional a càrrec de Lluís Blancafort, director del Departament d'Empresa de la Facultat de Ciències Socials de Manresa. Tot seguit, les persones assistents han participat en la conferència inaugural, titulada No necessites més IA. Necessites una empresa diferent, impartida per Alfonso Ramos, Global Managing Transformation & Technology de SEIDOR.

En la seva intervenció, Ramos ha defensat que la tecnologia i la IA han de servir per transformar les organitzacions i ajudar-les a prendre millors decisions en un context marcat per la incertesa. Tanmateix, ha remarcat que ni la IA ni la tecnologia transformen les empreses per si soles, sinó que són les persones les que han d'impulsar aquest canvi. Segons ha explicat, aquesta transformació requereix tant eines tecnològiques com un canvi de mentalitat en la gestió i la cultura de les organitzacions. En aquest sentit, ha advertit que en moltes ocasions «hem digitalitzat la nostra incompetència» perquè «estem digitalitzant processos que hem fet tota la vida sense reflexionar prèviament sobre si aquest procés s'adequa a les nostres necessitats i a l'entorn actual». També ha comparat l'entorn actual amb «una ruta de Google Maps que es recalcula de manera continuada».

Ramos ha destacat sis àmbits clau de transformació: la IA i els agents, les dades i la IA, l'automatització, el cloud i l'edge, la ciberseguretat i la identitat i les tecnologies emergents. També ha recomanat a l'estudiantat que mantingui una actitud curiosa, que aprengui de manera constant i que utilitzi la IA com a amplificador del coneixement.

Adreçant-se a les empreses, ha afirmat que cal evolucionar de la digitalització a l'empresa augmentada gràcies a la tecnologia. «Digitalitzar no és comprar més tecnologia, sinó saber quin problema ens ajuda a resoldre el seu ús», ha dit. Finalment, ha remarcat que les organitzacions necessiten perfils diversos i complementaris, perquè «ja no hi ha supermans que saben de tot».

Les pràctiques remunerades, una oportunitat d'aprenentatge i de suport al finançament dels estudis

Les pràctiques retribuïdes que realitzen els estudiants dels estudis d'Empresa d'UManresa continuen sent una via clau per al finançament dels estudis universitaris i per a la seva inserció laboral. Durant el curs 2025-2026, 46 estudiants del grau en Administració i Direcció d'Empreses (ADE) han percebut un total de 201.572 €, gairebé igual que el curs anterior. Aquesta quantitat representa una mitjana de 4.382€ per alumne, amb la qual poden cobrir el 82% del cost de la matrícula. D'aquests, 20 han superat els 5.000 € de retribució.

A més, dos estudiants han pogut finançar totalment o parcialment la matrícula gràcies a la gestió de la bonificació de la Fundae per part de les empreses on treballen, amb un import total de 1.370 €, que ha permès bonificar 1.170 € a la Seguretat Social. En total, el finançament privat rebut pels estudiants d'ADE ha estat de 202.942€, a banda de les beques pròpies de la institució i les beques públiques.

Pel que fa al grau en Gestió de la Societat Digital, 9 estudiants han percebut de les pràctiques retribuïdes 17.998 €, amb una mitjana de 2.000€ per alumne, cobrint així el 37% del cost de la matrícula. Un d'aquests estudiants ha pogut finançar gairebé la totalitat de la matrícula (5.502 €) gràcies a la gestió de la bonificació de la Fundae per part de l'empresa. En total, el finançament privat rebut pels estudiants de Gestió de la Societat Digital ha estat de 23.500€, a més de les beques pròpies i les públiques.