L'Ajuntament de Manresa contracta 41 persones aturades
S’ha prioritzat en la contractació a persones de més de 45 anys que no rebien cap prestació, persones destinatàries de la renda garantida de ciutadania, i dones en situació d’atur preferentment de llarga durada, de més de 55 anys o víctimes de violència de gènere. Les contractacions són de 6 o 12 mesos i la majoria ja comencen a treballar la setmana vinent.
L'Ajuntament de Manresa contracta 41 persones aturades

MANRESA / Redacció/ Montse Morera  
24/01/2019 09:41
En el marc del Programa Treball i Formació del 2018 impulsat pel Servei d’Ocupació de Catalunya i el del CIO (Centre d’Iniciatives per l’Ocupació), l'Ajuntament de Manresa ha contractat 41 persones aturades. Amb la creació directa d'ocupació, des de l'Ajuntament de Manresa es vol oferir experiència laboral durant un temps determinat a persones amb especials dificultats d'inserció perquè puguin fer un salt al món laboral.

Aquesta política s’emmarca en el Pacte de Ciutat, concretament en l’actuació en l’àmbit de la promoció econòmica i foment de l’ocupació, i la gestió òptima de  les convocatòries de les administracions competents pels Plans d’Ocupació.

Per aquesta edició, el col·lectiu prioritari definit pel Servei d’Ocupació de Catalunya són persones preferentment majors de 45 anys inscrites com a demandants d’ocupació. Els candidats/es seleccionats s’agrupen en tres grans grups segons preveu la convocatòria:

Línia PANP: persones no perceptores de prestació per desocupació o subsidi.
Línia PRGC: persones destinatàries de la renda garantida de ciutadania.
Línia DONA: dones en situació d’atur preferentment de llarga durada, de més de 55 anys o víctimes de violència de gènere. Aquest és el segon any consecutiu que s'implanta aquesta línia exclusivament destinada a dones.

El programa es va iniciar el passat mes de desembre, amb la contractació de 3 persones que realitzen tasques de neteja, de peonatge i tasques d’auxiliar d’equipament, una de cada línia del programa.

Pel que fa als 38 treballadors/es restants iniciaran el seu contracte la setmana vinent i s’ubicaran en diferents àrees de l’Ajuntament de Manresa, realitzant tasques de manteniment, d’auxiliars d’equipament, neteja i auxiliars administratius.

Durant la seva estada a l’Ajuntament, les persones beneficiàries d’aquest programa participaran a diferents mòduls amb de certificats de professionalitat per tal de millorar les seves competències tècniques i/o transversals i així millorar les possibilitats d'ocupabilitat en un futur. Així doncs es preveu, durant el període de contractació, fer un seguiment i acompanyament a la inserció per part del personal tècnic coordinador del programa.

En aquesta edició, hi ha 17 persones amb un contracte de 12 mesos i la resta de contractes, 24, tindran una durada de 6 mesos.

Arxivat a: MANRESA 



 
Escriu la teva opinió
Nom:
Opinió:
Escriu el resultat de 3+2 (en xifra):



Manresa referma el seu compromís per construir una societat lliure de violències masclistes
L’amiant a Manresa: un problema que no pot esperar més
L'Ajuntament de Sallent i Agbar renoven el fons de solidaritat
Jornada de pneumologia d’Althaia i l’ICS Catalunya Central
 
redaccio@manresadiari.cat | Qui som| Avís Legal |
Pompeu Fabra, 7-13, 08240-Manresa | Tel.: 93 872 53 53

Altres mitjans del grup:
   
 
[Web creada per Duma Interactiva ]